Lehrlingsmentoren
Sie stehen unserer Jugend zur Seite
Seit über 100 Jahren bildet die Georg Fessl GmbH Lehrlinge aus.
Um die jungen Menschen im Teenageralter zu fördern und zu begleiten, setzen wir neben der klassischen Lehrlingsausbildung in Betrieb, Schule und Lehrwerkstätte auch Lehrlingsmentoren ein.
Diese unterstützen die Auszubildenden beim Erreichen von Lernzielen und begleiten diese auch bei auftretenden Problemen. Sie sind das Bindeglied zwischen der Jugend und deren Ausbildnern, Schulen und Eltern. Die dem Betrieb anvertrauten jungen Menschen können sich so gut in den Arbeitsprozess einfügen und bei uns wohlfühlen.
Christoph Kasper betreut Lehrlinge im Holz- und Dachbau: Er ist Lehrlingsausbildner und Polier in der Georg Fessl GmbH. Er ist ein ruhiger, freundlicher Typ – anerkannt bei unseren Jugendlichen.
Thomas Zach ist Maurer und Schalungsbauer und seit 10 Jahren Polier. Seit dieser Zeit hatte er immer zumindest einen Lehrling unter seinen Fittichen. Die jungen Leute profitieren nicht nur von seinem Fachwissen, sondern auch von seiner offenen und menschlichen Seite.
Durch die tägliche Präsenz der Mentoren und die daher stets mögliche Kommunikation kann die individuelle Persönlichkeitsentwicklung der Lehrlinge gefördert werden. Wir können so rasch auf Erfordernisse reagieren und auch auf besondere Talente der jungen Menschen eingehen.
Unsere Lehrlingsmentoren sind Erzieher, Lehrer, Kumpel, Coach aber auch Arbeitsrechtsexperte, Förderer und Vertrauensperson für unsere Auszubildenden.